黄龙县圪台乡：作风建设一直在路上

　　西部新农人网讯；为切实加强黄龙县圪台乡党员干部作风建设，该乡党委重点发力、持续用力、形成合力，把好思想教育关、监管督查关、考评奖惩关，狠抓干部队伍作风建设，努力建成一支开拓进取、务实高效、勤奋敬业的基层干部队伍。

　　严格自律，首抓思想教育关。利用周一例会、三会一课、党员固定活动日组织党员干部深入开展党章党规党纪、“两准则四条例”等党内制度法规学习，教育广大党员干部明红线、守底线;同时结合远程教育固定学习日，不定期组织党员、干部观看教育警示片，加强针对性教育。截止目前，2018年全乡组织观看警示片4次，学习纪委重点案件6次，受教育干部、村干部累计达120余人次，干部队伍思想进一步提高。

　　加强他律，再抓监管督查关。修订完善了干部请销假、值班等制度，使干部管理有章可循、有制度可依; 由乡纪委牵头，采取日常督查、突击检查等方式，重点针对坐班值班脱岗、不参加集体活动等现象，对全乡干部作风进行动态监管;同时充分运用“三项机制”和“四种形态”，对督查中发现和查实的突出问题，严肃追究责任。2017年乡纪委对因工作失误的7名干部进行了约谈，微腐败立案查处3起4人，环境保护立案查处1起1人。

　　运用规律，紧抓考评奖惩关。充分运用奖励激励机制，对全乡干部进行周评比、季定星、年研判，并将考评结果作为干部选拔奖励处罚的重要依据，同时加大对履职履责优秀干部、先进典型的表彰奖励力度，进一步增强绩效考评的影响力，有效解决干部作风“庸懒散”等突出问题。2017年表彰先进工作个人9人，在全乡干部中形成了勤勉敬业、追赶超越的良好作风和氛围。